25N Día de reflexión y visibilidad de violencia que sufrimos las mujeres y niñas a nivel mundial.

El 25 de noviembre se conmemora el Día Internacional para la Eliminación de la Violencia contra la Mujer. Es un día de reflexión y visibilidad de violencia que sufrimos las mujeres y niñas a nivel mundial. Conocé mas información en el siguiente enlace. Hoy cerramos una semana muy emocionante para …

25N Día Internacional de la Eliminación de la Violencia contra la Mujer

En el marco del 25 de noviembre Día Internacional de la Eliminación de la Violencia contra la Mujer queremos invitar a personas y empresas a ser agentes de cambio.Facilitar recursos para la consulta y denuncia y colocar el tema en el ámbito público y privado es recomendable para proteger a …

Cultura para la igualdad en el espacio de trabajo

Trabajamos para construir junto a ustedes una cultura de igualdad de género. Consúltanos sobre las propuestas para noviembre para la adopción de procesos de calidad orientados a diagnosticar y reducir brechas de género en la organización y avanzar en el cambio organizacional para una gestión libre de discriminaciones. ▶️ Mundial …

¿Qué sintieron cuando cumplieron los 40 años?

Cuando cumplí los 30 un montón de personas me contaron cosas maravillosas que vendrían y nadie me las había contado antes.Acá les dejo el link de Instagram para que me cuenten que se viene con los 40 y como se han sentido!Buena jornada! María José Scaniello NegrisMSN Consultorías#trabajo #conciliación #corresponsabilidad #talento #liderazgo #networking #directivas #igualdaddegénero #feminismo #elcostedelaconciliacion #genero #mujer #tecnologia #womanintech #mujeresit #mujererio #latam #LGBTQIA+ #womanintech #igualdaddegenero #empresasinclusivas #mujeresenTI #diversidad #convenio190 #derechoslaborales #oit #acosolaboral #discriminacion #discriminación

Talleres UNFPA: La educación y adolescentes LGBT

El pasado 13 de septiembre, facilitamos 2 talleres a docentes de UTU y de otras instituciones educativas del departamento de Florida.Los contenidos abordados fueron:– Más allá de binario: identidad de género, orientación sexual, sexo biológico y expresión de género.– Diversidad, equidad, inclusión e interseccionalidad.– Igualdad y no discriminación. Contexto normativo …

Ciclo de formación: Gestión humana sin sesgos

Hace unos días compartimos con la empresa SURA Uruguay, una jornada acerca de la formación en gestión humana sin sesgos. La pauta principal fue la atracción y selección inclusiva. Fue una hermosa dinámica de interacción donde brindamos herramientas, prácticas y miradas, invitando a reflexionar y debatir sobre los sesgos inconscientes …